Grupo Bimbo reconoce el legado de Lorenzo Servitje
La empresa expresó sus condolencias a la familia y amigos de uno de los fundadores de Grupo Bimbo
CIUDAD DE MÉXICO.
Grupo Bimbo lamentó el fallecimiento de su fundador, Don Lorenzo Servitje Sendra, ocurrido este viernes, a los 98 años de edad.
¿Quién fue Don Lorenzo Servitje Sendra?
A través de un comunicado, la empresa confirmó “con gran tristeza y profundo agradecimiento por su legado”, la irreparable pérdida de Don Lorenzo Servitje Sendra.
De parte de todo el Grupo, queremos hacer extensivas nuestras condolencias a sus hijos, nietos, bisnietos, familiares y amigos”, señaló.
En Grupo Bimbo lamentamos profundamente el fallecimiento de Don Lorenzo Servitje Sendra. https://t.co/neb6UYwwkB pic.twitter.com/aDjYLyinVs
— Grupo Bimbo (@Grupo_Bimbo) 3 de febrero de 2017
En Grupo Bimbo lamentamos profundamente el fallecimiento de Don Lorenzo Servitje Sendra. https://t.co/neb6UYwwkB pic.twitter.com/aDjYLyinVs
— Grupo Bimbo (@Grupo_Bimbo) 3 de febrero de 2017
La empresa recordó parte del legado de Servitje Sendra.
Siempre lo recordaremos como el gran hombre, líder e inspiración que fue para todos nosotros. Celebremos su fecunda vida en favor de los demás”.
Don Lorenzo Servitje fundó Bimbo en 1945, junto con los señores Jaime Jorba Sendra, José Trinidad Mata, Jaime Sendra Grimau y Alfonso Velasco Pérez. Inició con sólo 38 colaboradores, el primero de ellos, su hermano Roberto, diez transportes, una marca y cuatro productos. Fue Gerente, Director y Presidente del Consejo de Administración de Grupo Bimbo. Desde 1994 Don Lorenzo dejó sus cargos en la dirección y el Consejo de Administración de la empresa. La conducción y las operaciones de Grupo Bimbo continuarán bajo el liderazgo de Daniel Servitje y su equipo directivo, quienes como hasta ahora, mantendrán la continuidad del negocio con la filosofía y los valores del legado de Don Lorenzo.
Tras setenta y un años de su fundación, Grupo Bimbo vive todos los días los valores y la filosofía que Don Lorenzo vivió y practicó durante su permanencia en la empresa.
mpe