Giovani Gutiérrez afianza a Coyoacán como alcaldía incluyente

A fin de incentivar la oferta de empleos inclusivos, accesibles y dignos, en los que se eliminen los prejuicios, en la alcaldía Coyoacán se llevó a cabo la Primera Feria del Empleo para las Personas con Discapacidad.

La feria reunió a 50 empresas que ofertaron más de 700 vacantes para personas con algún tipo de discapacidad; motriz, auditiva, visual, intelectual o múltiple.

“Un empleo no es solo un salario, es dignidad, es independencia, es la posibilidad de aportar a la sociedad desde su propia historia y capacidades. Estamos convencidos que, en una sociedad justa y equitativa, todos debemos tener las mismas oportunidades. Nadie debe quedar atrás”, aseveró el alcalde Giovani Gutiérrez.  

Durante la Inauguración de la Feria, que se desarrolló en el Gimnasio de Coyoacán, en la zona centro de la alcaldía, Gutiérrez Aguilar aseveró que su administración “ha hecho de  la inclusión una realidad”, en Coyoacán.

Giovani Gutiérrez acotó que en estos primeros tres años de gobierno se han entregado más de 2 mil ayudas técnicas como bastones, sillas de ruedas o andaderas,  a quienes cuentan con una discapacidad motora, y se   avanzado en accesibilidad con el balizamiento de casi 400 cajones azules en hogares y edificios de la demarcación.

Además, se ha capacitado a más de 500 funcionarios públicos y trabajadores de la alcaldía en talleres de “Toma de Conciencia” y “Lengua de Señas Mexicana”.

En su oportunidad, Eduardo Gómez Tagle, coordinador nacional de Campañas de Inclusión Laboral del Consejo de la Comunicación destacó los esfuerzos que lleva a cabo la alcaldía Coyoacán para construir una comunidad inclusiva; misión que comparte el organismo, dijo.

Con esta Primer Feria del Empleo suman ya 14 jornadas de reclutamiento que promueve la alcaldía de Coyoacán, para impulsar el talento de la población con discapacidad, mujeres, adultos mayores y población LGBT+, entre otras.

*LDH*