¿En pleno 2024, qué es la lucha contra la discriminación del cabello afro?

En muchos casos, las personas con cabello afro son penalizadas en entornos escolares y laborales por llevar estilos naturales o métodos protectores

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Mel B, ex integrante de las Spice Girls, realizando una dinámica actuación en un ambiente urbano lleno de energía, con un vestido brillante y rodeada de un grupo de personas.
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Mel B, cantante y activista, desfilando en la alfombra roja de los Creative Arts Emmy Awards con un vestido blanco asimétrico y cortes laterales, resaltando su estilo audaz y sofisticado.
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Mel B, cantante británica, disfrutando del sol en la playa con un bikini azul, acompañada por su pareja mientras caminan y se relajan en el agua.
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Primer plano de Mel B, activista y cantante británica, quien impulsa una campaña para combatir la discriminación del cabello afro y promover la igualdad en el Reino Unido.
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La discriminación del cabello afro sigue siendo un problema tanto en el ámbito escolar como laboral. En el Reino Unido, varias figuras influyentes, incluida la cantante Mel B, están impulsando una ley para combatir esta forma de discriminación. Este movimiento está ganando tracción y busca modificar la Ley de Igualdad de 2010 para incluir el cabello afro como una característica protegida.

¿Qué es la discriminación del cabello afro?

La discriminación del cabello afro se refiere a los prejuicios y tratamientos desfavorables que enfrentan las personas con este tipo de cabello. En muchos casos, las personas con cabello afro son penalizadas en entornos escolares y laborales por llevar estilos naturales o métodos protectores. Esta forma de discriminación ha sido normalizada, lo que afecta negativamente la percepción de la belleza natural afro.

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Según un estudio de la Comisión de Igualdad y Derechos Humanos del Reino Unido, el 80% de las personas con cabello afro han experimentado discriminación relacionada con su cabello. Este tipo de discriminación puede manifestarse en políticas escolares que prohíben ciertos estilos de cabello o en ambientes laborales donde se espera que el cabello afro sea alisado o sometido a otros cambios que no se exigen a otros tipos de cabello.

¿Cómo afecta la discriminación del cabello afro a la educación y al trabajo?

En el ámbito educativo, los niños con cabello afro suelen enfrentar penalizaciones injustas por llevar estilos naturales. Un reporte de The Guardian destaca que muchos estudiantes son enviados a casa o sancionados por sus peinados, lo que interfiere con su educación y bienestar emocional. En el lugar de trabajo, adultos con cabello afro también enfrentan discriminación, acoso y, en algunos casos, agresión. Esto puede limitar las oportunidades de empleo y promoción, perpetuando las desigualdades.

La World Afro Day (WAD) ha lanzado una campaña que incluye una carta abierta a los parlamentarios, instándolos a votar a favor de la actualización de la Ley de Igualdad de 2010. Esta campaña cuenta con el respaldo de 100 activistas y figuras públicas, quienes han escrito 100 palabras cada uno sobre la importancia de este cambio legal. Entre los firmantes se encuentran la cantante Beverley Knight y el escritor Patrick Hutchinson.

¿Qué buscan lograr los activistas con esta campaña?

Los activistas buscan que el Reino Unido se convierta en el primer país occidental en introducir una ley que ponga fin a la discriminación del cabello afro. La diputada Paulette Hamilton y Mel B lideran esta iniciativa. Hamilton destacó que, como la primera parlamentaria negra de Birmingham y madre de cuatro hijas, comprende el impacto que esta campaña podría tener en su comunidad local y en personas con cabello afro en todo el Reino Unido.

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Mel B también ha compartido su experiencia personal. Durante el primer video de las Spice Girls, estilistas intentaron alisar su cabello. Sin embargo, ella se mantuvo firme y lució su cabello natural con orgullo. Este tipo de apoyo de figuras públicas es crucial para visibilizar y combatir la discriminación del cabello afro.

La fundadora de WAD, Michelle De Leon, enfatizó que las leyes deben proteger a los grupos minoritarios de la opresión y discriminación. Actualmente, la falta de protección legal adecuada permite que la discriminación del cabello afro continúe afectando a generaciones.

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En resumen, esta campaña busca actualizar la Ley de Igualdad de 2010 para incluir el cabello afro como una característica protegida, lo que permitiría combatir de manera más efectiva la discriminación en diversos ámbitos.

 

 

«pdg»

 

N. de la R. La discriminación del cabello afro ha sido un problema de larga data en varios países, no solo en el Reino Unido, sino también en Estados Unidos y otras regiones. En los últimos años, ha habido un movimiento creciente para combatir esta forma de discriminación. Un ejemplo notable es la Ley CROWN (Create a Respectful and Open World for Natural Hair) en Estados Unidos, que ya ha sido adoptada en más de 20 estados desde 2019. Esta ley prohíbe la discriminación basada en peinados y texturas de cabello asociados con la raza, incluidos los estilos protectores como trenzas, dreadlocks y afros. La lucha por la igualdad en el ámbito capilar es parte de un movimiento más amplio contra las microagresiones y la discriminación estructural que enfrentan las comunidades afrodescendientes. Además, la Ley de Igualdad de 2010 en el Reino Unido cubre varios aspectos de discriminación, pero hasta ahora no ha abordado específicamente la discriminación relacionada con el cabello afro. La inclusión de este tipo de protección en dicha ley marcaría un precedente importante para el reconocimiento de esta problemática a nivel institucional, no solo en Reino Unido, sino en todo el mundo occidental.